Technisch / IT Projectmanager

Functietitel: Technisch / IT Projectmanager

Contracttype: Vast dienstverband, fulltime
Locatie: Breda, Noord‑Brabant – Kinly hanteert een hybride werkmodel met een combinatie van thuiswerken en werken op kantoor
Salaris: € 4.250 – € 5.400 bruto per maand, afhankelijk van ervaring, aangevuld met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden

Kinly is onderdeel van een wereldwijde organisatie gespecialiseerd in collaboration- en workplace technology. In Nederland opereert Kinly echter nadrukkelijk als lokale werkgever, met een hecht team, korte lijnen en lokale besluitvorming.

Vanuit onze vestiging in Breda ondersteunen wij klanten in de regio met oplossingen op het gebied van workplace collaboration, systeemintegratie en managed services.

Onze Nederlandse teams werken in een persoonlijke, praktische en betrokken werkomgeving, waarin collega’s elkaar goed kennen, nauw samenwerken en volledige verantwoordelijkheid nemen voor hun projecten. Dagelijkse beslissingen worden lokaal genomen, waardoor we snel kunnen schakelen zonder de complexiteit en druk die vaak gepaard gaan met grote multinationale organisaties.

Tegelijkertijd biedt werken bij Kinly het vertrouwen en de voordelen van schaalgrootte: onze lokaal gerichte teams kunnen altijd terugvallen op wereldwijde kennis en expertise.

Vanwege verdere groei zijn wij op zoek naar een ervaren Technisch / IT Projectmanager, die rapporteert aan de Operations Director / Manager Projects. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het organiseren en uitvoeren van grotere en/of complexe projecten voor onze organisatie.

Je bent in staat om meerdere complexe projectprogramma’s gelijktijdig te managen en zorgt voor een succesvolle realisatie van doelen en deliverables die aan de klant zijn verkocht, binnen de afgesproken planning, het budget en de kwaliteitscriteria. Daarnaast draag je actief bij aan de continue verbetering van projectmanagementmethodieken, in lijn met nieuwe technologisch ontwikkelingen en tools.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Verantwoordelijk voor projectprogramma’s voor grote klanten en/of complexe projecten

• Analyseren van vraagstukken, eisen en behoeften in de onderzoeksfase en deze vertalen naar een projectvoorstel

• Indienen van projectvoorstellen ter goedkeuring binnen het Binding Quotation-proces

• Afstemmen van het projectplan met de klant en de stuurgroep/opdrachtgever

• Identificeren en documenteren van risico’s en opnemen van risicokosten in het projectbudget

• Organiseren van relevante kick-offs (Werkvoorbereiding, Sales Engineer, Detaildesign)

• Zorgdragen voor uitvoering van het project conform afgesproken kwalitatieve en kwantitatieve eisen, met tijdige signalering en mitigatie van risico’s

• Samenstellen van het juiste projectteam, zowel kwalitatief als kwantitatief

• Toewijzen van taken volgens de projectplanning en borgen van uitvoering

• Leiden van projectvergaderingen en vaststellen van agenda’s

• Monitoren van projectvoortgang op tijd, budget en marge

• Opleveren van projecten, evalueren en stimuleren van continue verbetering

• Financiële verantwoordelijkheid dragen in samenwerking met Finance en Project Control

• Zorgen voor een soepele overdracht naar Services, inclusief complete projectdocumentatie

• Verzamelen en analyseren van projectinformatie om materialen, aantallen, tijdsbesteding en kostprijs te bepalen

• Beheren van calculatiemonitoring en uitvoeren van installatiecalculaties

• Vertalen van commerciële ramingen naar realistische operationele planningen (uren en kosten)

Vaardigheden en ervaring

• Aantoonbare ervaring in projectmanagement, bij voorkeur gecertificeerd (Prince2 Foundation/Practitioner, IPMA, PMP en/of Agile Scrum)

• Uitstekende beheersing van zowel Nederlands als Engels, mondeling en schriftelijk (vereist)

• Senior-level ervaring met complexe projecten en programma’s

• kennis van ERP- en CRM-systemen, bij voorkeur SAP Business One

• In staat om technische tekeningen te lezen

• Sterke financiële en analytische vaardigheden

• Samenwerkingsgericht, georganiseerd, kwaliteitsbewust en sterk klantgericht

• Pré (niet vereist): brede kennis van Unified Communications- en AV-oplossingen (geen diepgaande integratiekennis vereist)

Wat Kinly jou biedt

• Een competitief salaris

• 8% vakantietoeslag

• Een fulltime functie met de mogelijkheid om deels vanuit huis en deels vanuit kantoor (Breda) te werken

• 27 vakantiedagen per jaar (op fulltime basis) + de dag na Hemelvaart vrij

• Een goede pensioenregeling

• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer of een NS Business Card

• Een mobiele telefoon en laptop

• Flexibele werktijden

• Dagelijks een gratis lunch op kantoor en de hele dag door vers fruit

• Een werkomgeving waarin medewerkers centraal staan en plezier belangrijk is

• Gezellige vrijdagmiddagborrels, teamuitjes en minimaal twee grote personeelsevenementen per jaar

• Aandacht voor vitaliteit, waaronder twee keer per week bootcamp, padeltoernooien, de Canal Run en lunchwandelingen

• Eén werkdag per jaar om vrijwilligerswerk te doen voor een doel naar keuze

• Collectieve zorgverzekering bij CZ met korting voor het hele gezin en een jaarlijkse health check

Indien je wordt uitgenodigd voor een gesprek en je hebt behoefte aan aanpassingen tijdens het sollicitatieproces, geef dit dan aan bij het plannen van het interview bij het Talent Acquisition-team.

Mocht je de vacature of het sollicitatieproces in een andere vorm willen ontvangen, dan kun je een e-mail sturen naar jobs@kinly.com met een toelichting van je wensen.

Gelijke kansen

Kinly zet zich in voor gelijke kansen. Alle gekwalificeerde kandidaten worden in overweging genomen, ongeacht geslacht, leeftijd, genderidentiteit, zwangerschap, huidskleur, ras, nationale afkomst, seksuele geaardheid, beperking, religie of andere beschermde kenmerken.
Wij verwelkomen je sollicitatie van harte.